Inaptitude au travail : comprendre la procédure de licenciement et les indemnités
Description :
Le licenciement pour inaptitude soulève souvent de nombreuses questions chez le salarié comme chez l’employeur. Après un avis du médecin du travail, l’entreprise doit respecter une procédure stricte avant toute rupture du contrat. Cette situation peut avoir une origine professionnelle ou non professionnelle. Dans tous les cas, le droit du travail prévoit plusieurs obligations liées […]
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Mis en ligne : il y a 3 jours, le 05/06/2026 21h00
